Кризис как "священник" трудовой "ненадежности" в Испании

Один из любопытных эффектов глубокого кризиса, в котором продолжает быть погруженной наша экономика, состоит в том, что он уменьшил очень значительно одну из отрицательных черт, которые обычно приписываются в наш рынок труда. Одни это называют "precarización", другие просто говорят об излишке нанятых ненастий по сравнению со странами нашего европейского окружения. Как уже я указал в другой заметке, где-то в районе апреля этого года, как ненастья первыми в том, чтобы оплачивать утку кризиса, на это процентное содержание (или этот precarización) он падает быстро. Только пересмотрев эти дни данные для моих классов я заметил быстрое, что падает. Давайте видеть это, как не, с несколькими графиками (уже они знают, они кликнули в них, чтобы видеть их во всем его сверкании).
В первом мы отличаем временные и неопределенные наемные рабочие как для частного сектора, так и для публики. В нем мы можем наблюдать огромную величину сокращения числа нанятых ненастий в частном секторе в последние годы. С максимума 4,8 миллионов в третьем триместре 2006 он прошел в настоящее число 3,2 миллионов. А именно, он сократился на 1,5 миллиона. Наоборот, частная неопределенная должность достигла его вершины во втором триместре 2008, с 9,7 миллионами, числом, которое упало до 9,3 миллионов в настоящее время.

Недавно публичная должность продолжила основную линию, очень отличную от частного, так неопределенный (главным образом: служащие) как ненастье. Могут говорить, что в обоих случаях он продолжил расти в течение кризиса.
Если мы это видим в процентных условиях (следующий график), панорама более чистая. Временный характер в частном секторе вырос непомерно в восьмидесятые годы, в корень, прежде всего, самых больших возможностей для этих контрактов, которые встретились с новым законодательством в 1984. Он подошел близко в первый максимум 39,2 % в третьем триместре 1992 и в новый максимум 40,9 % во втором 1995, вслед за кризисом девяностых, в котором падение неопределенной должности было еще более интенсивным, что падение ненастья. С тех пор, временный характер в частный сектор упал постепенно до 2003 года (34 %), вероятно из-за уничтожения в 1994 (если я не напоминаю плохо) с каких-то из возможностей до временной контрактации и учреждения в 1997 нового типа неопределенных контрактов, которые выносили меньшее неуместное выходное пособие, и те, ко что прибывали через временную контрактацию. Последний бум строительства, 2004 в 2006/07 может быть - ответственное лицо, что возвращал ставку ненастий в этих датах, возвращаясь на уровнях 36 % в третьем триместре 2006.

С тех пор, отклонение было шумным, достигая минимума 25,2 % во втором триместре 2009 и 25,8 % в третьем триместре. Что приносит обратно нас в 1988 год, через четыре года начало спустя взлета временного характера.

В публичном секторе история была отличной, так как в весь период, который мы не считаем никогда, упало процентное содержание ненастий. Он вырос быстро в восьмидесятых, упорствовал в первой половине девяностых и вновь рос, упорно, до 2005 года, момент, в котором достигли, более или менее, процентного содержания, сходного с настоящим, 26,2 %, llamativamente верхне частного.

Недавнее падение временного характера проистекает только из того, что произошло в строительстве? Большая часть да, но не только. Давайте видеть то, что произошло в трех секторах, наиболее связанных с экономическим циклом: промышленность, строительство и службы, не отличая в этом случае, если говорится о частных или публичных наемных рабочих.

В промышленности, абсолютный уровень падения временных и неопределенных очень похожий, хотя разрыв в способе систематизировать занятых по ветвям препятствует точному вычислению. Если мы сосредотачиваемся на том, что он переместил с первого триместра 2008, нанятые неопределенные они переместили от 2,3 до 2,0 миллионов (теряются 263.000 должностей, 11 %) и ненастья сделали это от 645.000 до 367.500 (теряются 278.000 должностей, 43 %). Очевидно, падение было гораздо интенсивнее между ненастьями.

В строительстве, вещь гораздо яснее. Если три года назад были ясно больше ненастьями, что неопределенные, сейчас направили возвраты. С первого триместра 2008 неопределенные переместили от 1,0 до 0,8 миллионов (теряются 222.000 должностей, 21 %), в то время как ненастья упали с 1,1 в 0,6 миллионов (теряясь 478.000 должностей, 43 %). Падение было гораздо более произнесено между вторыми.

В конце концов, давайте видеть то, что произошло в секторе службы. Давайте помнить, что здесь присутствие публичного сектора заметное. С первого триместра 2008, неопределенная должность поднялась с 8,2 до 8,6 миллионов (зарабатываются 355.000 должностей) и ненастье переместило от 3,0 до 2,8 миллионов (теряясь 204.000 должностей). Снова, очень ясная, что самая худшая часть принесла ее, временная должность.

В конце концов, падение в процентном содержании ненастий встретилось в трех рассудительных секторах, как видят в следующем графике. Следовательно, сокращение "ненадежности" не проистекает только из строительства, хотя да в достаточно измеренная.

В конце концов, с которым кризис продолжился какие-то триместры больше, в этот шаг, мы покончим с проблемой временного характера в Испании. Не, потому что ненастья превратились и неопределенные, а потому что мы изгоняем их из рынка... Уже они знают, то, что не утешается...